فصل اول : کلیات تحقیق
۱-۱-مقدمه
۱-۲ – بیان مسئله و موضوع تحقیق
۱-۳- سوالهای ویژه تحقیق
۱-۴-پیشینه تحقیق
۱-۵-ضرورت انجام تحقیق
۱-۶-کاربرد نتایج تحقیق
۱-۷-اهداف تحقیق
۱-۸- روش انجام تحقیق و گردآوری اطلاعات
۱-۹- روش تجزیه و تحلیل اطلاعات
۱-۱۰- محدودیت های تحقیق
۱-۱۱- قلمرو تحقیق
۱-۱۱-۱- قلمرو موضوعی
۱-۱۱-۲- قلمرو زمانی
۱-۱۱-۳- قلمرو مکانی
۱-۱۲- تعریف واژه ها و اصطلاحات تخصصی تحقیق
۱-۱۳- جمع بندی فصل
فصل دوم : ادبیات تحقیق
۲-۱-مروری بر ادبیات موضوع تحقیق از دیدگاه نظری
۲-۱-۱-مقدمه
۲-۲-بخش اول: بازار مالی، رشد و توسعه، تولید ناخالص داخلی
۲-۲-۱- بازارهای مالی
۲-۲-۱-۱- مفهوم بازارهای مالی
۲-۲-۱-۲- تاریخچه بازارهای مالی
۲-۲-۱-۳- جایگاه بازارهای مالی در اقتصاد کلان
۲-۲-۲- رشد و توسعه اقتصادی
۲-۲-۲-۱- تعریف رشد و توسعه
۲-۲-۲-۲-پیشینه توسعه و رشد اقتصادی در ایران
۲-۲-۲-۳-رشد اقتصادی
۲-۲-۲-۴-توسعه و ابعاد آن
۲-۲-۳- درآمد یا تولید ناخالص ملی (GDP )
۲-۳- بخش دوم: جهانی شدن و رقابت پذیری
۲-۳-۱-جهانی شدن
۲-۳-۱-۱ -تعریف مفهومی جهانی شدن
۲-۳-۱-۲-تأثیر جهانی شدن بر اقتصاد ملی کشورها
۲-۳-۲-رقابت و رقابت پذیری
۲-۳-۲-۱- تعریف و مفهوم رقابت پذیری
۲-۳-۲-۲- بینش رقابتی
۲-۳-۲-۳- رقابت پذیری در سطح ملی
۲-۳-۲-۴- رقابت پذیری صنعت
۲-۴- بخش سوم: مجمع جهانی اقتصاد
۲-۴-۱- معرفی مجمع جهانی اقتصاد
۲-۴-۲- گزارشات رقابت پذیری جهانی
۲-۴-۳- نحوه محاسبه امتیاز و وزن شاخص ها
۲-۴-۴-طبقه بندی کشورها از لحاظ رقابت پذیری
۲-۵- بخش چهارم: سند چشم انداز ۱۴۰۴ جمهوری اسلامی ایران
۲-۵-۱-مقدمه
۲-۵-۲- ساختار چشم انداز
۲-۵– ۳- مبانی علمی چشم انداز
۲-۵-۴- پیشینه مفهومی چشم انداز
۲-۵-۵-مبانی تجربی چشم انداز
۲-۵-۵- سند چشم انداز ۱۴۰۴ جمهوری اسلامی ایران
۲-۵-۵-۱-مقدمه
۲-۵-۵-۲- تاریخچه برنامه ریزی و چشم انداز در ایران
۲-۵-۵-۳-پیشینه چشم انداز ۱۴۰۴ جمهوری اسلامی ایران
۲-۵-۵-۴- فرآیند تهیه چشم انداز ایران ۱۴۰۴
۲-۵-۵-۵- متن کامل سند چشم انداز ۱۴۰۴
۲-۵-۵-۶- فلسفه تبدیل شدن ایران به قدرت برتر منطقه ای و راهبردهای متخذه
۲-۶- بخش پنجم: صنعت خودروسازی
۲-۶-۱-مقدمه
۲-۶-۲-آغاز تولید اولین اتومبیل ها در جهان
۲-۶-۳-جایگاه صنعت خودرو در میان سایر صنایع
۲-۶-۴-صنعت خودرو و سازی و تحولات اقتصاد جهانی
۲-۶-۵-شرکتهای چند ملیّتی خودروساز در جهان
۲-۶-۶-صنعت خودرو در ایران
۲-۶-۶-۱-مقدمه
۲-۶-۶-۲- تاریخچه ورود خودرو به ایران
۲-۶-۶-۳-مروری بر صنعت خودروی کشور(۱۳۸۷-۱۳۴۱) و نگرشهای کلان در صنعت خودرو
۲-۶-۶-۴-شرکت های خودرو ساز در ایران
۲-۶-۶-۵- بررسی نقش صنعت خودرو در اقتصاد ایران
۲-۶-۶-۶- چشم انداز صنعت خودرو در افق ۱۴۰۴
۲-۷ -مروری بر ادبیات تجربی
۲-۸ – جمع بندی
فصل سوم : روش شناسی تحقیق
۳-۱- مقدمه
۳-۲- روش تحقیق
۳-۳- مراحل انجام تحقیق
۳-۴- مکان تحقیق
۳-۵- روشهای جمعآوری اطلاعات
۳-۵-۱- مطالعات کتابخانهای
۳-۵-۲- پایگاه ها و نشریات علمی شبکه جهانی اینترنت
۳-۵-۳- اسناد بالادستی، مصوبات مجلس، سند چشم انداز ۱۴۰۴
۳-۶- جامعه و نمونه آماری
۳-۷- معرفی تکنیک استفاده شده در این تحقیق
۳-۷-۱- پیش بینی و تحلیل سریهای زمانی
۳-۷-۲-اجزاء تشکیل دهنده سری زمانی
۳-۷-۳-مدلهای سری زمانی:
۳-۷-۴-مدل پیش بینی هلت وینترز
۳-۷-۵-میانگین مجذور خطاها
۳-۷-۶- ضریب همبستگی اسپیرمن
۳-۷-۷- ضریب همبستگی پیرسون
۳-۸- معرفی شاخص های تحقیق
۳-۹- رابطه شاخص های تحقیق (ارتباط متقابل مولفه های تاثیر گذار در رقابت پذیری)
۳-۱۰- جمع بندی
فصل چهارم: تجزیه و تحلیل اطلاعات
۴-۱- مقدمه
۴-۲-گردآوری داده ها و پیش بینی جایگاه رقابت پذیری اقتصادی، بازرگانی و مالی
۴-۳- تعیین A و B در مدل پیش بینی هلت وینترز
۴-۴- پیش بینی امتیاز رقابت پذیری ۱۴۲ کشور مورد بررسی با تکنیک هلت وینترز
۴-۵- رتبه بندی امتیاز پیش بینی شده رقابت پذیری اقتصادی، بازرگانی و مالی کشورها
۴-۶- آزمون همبستگی اسپیرمن برای تعیین همبستگی GDP و رقابت پذیری
۴-۶- آزمون همبستگی پیرسون برای تعیین همبستگی حجم تولید خودرو و توسعه بازارهای مالی
۴-۷-پیش بینی جایگاه صنعت خودرو سازی ایران در جهان با توجه به اهداف سند چشم انداز ۱۴۰۴
۴-۸- جمع بندی
فصل پنجم : نتیجه گیری و پیشنهادات
۵-۱- مقدمه
۵-۲- نتیجه گیری و ارائه یافته های پژوهش
۵-۳-راهکارهای دست یابی به اهداف سند چشم انداز و گام نهادن در راه جهانی شدن
۵-۴-راهبردهای دستیابی به اهداف سند چشم انداز ۱۴۰۴ در صنعت خودرو
۵-۵- پیش نیازها و بسترهای لازم برای تحقق اهداف سند چشم انداز ۱۴۰۴ در صنعت خودرو
۵-۶- پیشنهادات جهت تحقق اهداف سند چشم انداز ۱۴۰۴ در صنعت خودرو
۵-۷- پیشنهادات جهت تحقیقات آتی
محصول های مرتبط
ارتباط هوش فرهنگی با عملکرد کارکنان
چکیده فصل اول ۱-۱-مقدمه ۱-۲- بیان مسأله ۱-۳-اهمیت وضرورت تحقیق ۱-۴- اهداف تحقیق ۱-۴-۱-هدف اصلی ۱-۴-۲-اهداف فرعی ۱-۵-فرضیه های تحقیق…
بررسی تاثیر سرمایه فکری سازمان بر رضایت شغلی و حفظ منابع انسانی کارکنان ادارات مرکزی بانک مسکن
بررسی تاثیر سرمایه فکری سازمان بر رضایت شغلی و حفظ منابع انسانی کارکنان ادارات مرکزی بانک مسکن فصل اول: کلیات…
تاثیر فرهنگ سازمانی مدل هافستد در کاهش فساد اداری
تاثیر فرهنگ سازمانی مدل هافستد در کاهش فساد اداری فصل اول: کلیات تحقیق ۱-۱ مقدمه ۱-۲ بیان مسئله ۱-۲-۱ تعریف…
تاثیر برنامه ریزی منابع سازمان (ERP) بر عملکرد زنجیره تامین
تاثیر برنامه ریزی منابع سازمان (ERP) بر عملکرد زنجیره تامین چکیده فصل اول کلیات تحقیق مقدمه ۱-۱ بیان مسأله ۱-۲…
تاثیرسیستم مدیریت ارتباطات داخلی بر سکوت سازمانی
تاثیرسیستم مدیریت ارتباطات داخلی بر سکوت سازمانی – فصل اول- کلیات تحقیق مقدمه ۱-۱- بیان مسأله ۱-۲- ضرورت موضوع تحقیق…
شناسایی و رتبه بندی عوامل مؤثر بر رضایت مشتریان از خدمات الکترونیکی بانک رفاه شعب بانک رفاه شهر بوشهر
تأثیر فناوری ارتباطات و اطلاعات در حوزه تجارت و بازرگانی موجب تغییرات ساختاری در اقتصاد جهانی و به وجود آمدن…
قوانین ثبت دیدگاه