عنوان پاورپوینت : حسابداری منابع انسانی HUMAN RESOURCE ACCOUNTIG
تعداد اسلایدها: 50 اسلاید
فهرست مطالب:
مقدمه
تعریف حسابداری منابع انسانی (HRA)
تاریخچه حسابداری منابع انسانی
اهداف و ضرورت های حسابداری منابع انسانی
وظایف کلی حسابداری منابع انسانی
وظایف حسابداری منابع انسانی در سطح خرد
ایرادهای وارد بر سیستم حسابداری سنتی
منابع انسانی دارایی یا هزینه
ابعاد مهم حسابداری منابع انسانی
ارزش گذاری منابع انسانی
معیارهای اندازه گیری سرمایه انسانی
چالش های ارزش گذاری منابع انسانی
ارزش اقتصادی منابع انسانی
روش بهای تمام شده تاریخی + مزایا و معایب
روش بهای جایگزینی + مزایا و معایب
مدل فلم هولتز
مدل مارکو
روش بهای فرصت از دست رفته (نظریه مزایده)
روش دستمزدهای تنزیل شده تعدیل یافته
روش نرخ بازده تلاشها
مدل غیر پولی لیکرت – باورز
ارزشگذاری گروهی منابع انسانی
روش سرقفلی خریداری نشده (هرمانسون)
مشکلات و انتقادات مطروحه درمورد حسابداری منابع انسانی
نقش و جایگاه حسابداری منابع انسانی در ایران
محصول های مرتبط
دانلود پرسشنامه : بازخور
هدف پرسشنامه : بررسی میزان تمایل به ارائه بازخور. نحوه تکمیل : پس از مطالعه هر جمله، میزان موافقت خود…
دانلود پرسشنامه : بازخور و حمایت از استقلال کارکنان
هدف پرسشنامه : بررسی احساس افراد درباره بازخور و حمایت از استقلال کارکنان. نحوه تکمیل : پس از مطالعه هر…
دانلود پرسشنامه : سبک رهبری
هدف پرسشنامه : بررسی سبک های مختف رهبری از دیدگاه کارکنان. نحوه تکمیل : میزان موافقت خود را با هر…
دانلود پرسشنامه : ارزیابی اثربخشی عملکرد گروه
هدف پرسشنامه :بررسی اثربخشی عملکرد گروه. نحوه تکمیل : با توجه به طیف زیر، نظر خود را درباره هر بخش…
دانلود پرسشنامه : سبکهای مدیریت تضاد
هدف پرسشنامه :تضاد بین افراد امری رایج و بخش گریزناپذیر زندگی میباشد. بنابراین، مدیریت اثربخش تضاد با اهمیت میباشد. شما…
دانلود فایل WORD پرسشنامه : بررسی میزان آمادگی یک سازمان برای تغییر
کاربرد : توسط این پرسشنامه می توانید میزان آمادگی یک سازمان برای تغییر را اندازه گیری کرده و مورد بررسی…
قوانین ثبت دیدگاه