فصل اول کلیات تحقیق
۱ – ۱٫ مقدمه
۱-۲٫ بیان مسأله
۱-۳٫ اهمیت و ضرورت انجام تحقیق
۱- ۴- اهداف پژوهش
۱-۵٫ سؤالات پژوهش
۱-۶٫ تعاریف متغیرها و واژههای کلیدی
۱-۶-۱٫تعاریف نظری
۱-۶-۱-۱٫تجهیز و جذب منابع مالی بانکی
۱-۶-۱-۲٫آمیخته بازاریابی
۱-۷٫ قلمرو تحقیق:
فصل دوم مطالعات نظری
۲-۱٫ مقدمه
۲-۲ . پیدایش بانک وبانکداری
۲-۳ . اصول اساسی صنعت بانکداری
۲-۴ . بازار یابی
۲-۵ . اقدامات بانکها در امر بازار یابی
۲-۶ . مؤلفههای مؤثربر موفقیت بانکها و مؤسسات مالی در تجهیز منابع مالی
۲- ۷٫ عوامل درون سازمانی موثر بر جذب منابع
۲-۷-۱ . عوامل خدماتی
۲-۷-۲ . عوامل مالی
۲-۷-۳ . عوامل ارتباطی و انسانی
۲-۷-۴٫ عوامل و شرایط فیزیکی
۲-۸ . آمیزه بازاریابی
۲-۹ . آمیخته بازار یابی خدمات بانکی
۲-۱۰٫ خدمت یا محصول
۲-۱۱٫ ابعاد آمیخته بازاریابی محصول
اهداف قیمت گذاری
ابعاد آمیخته بازاریابی قیمت
عوامل موثر بر قیمتگذاری
مکان
ابعاد آمیخته بازاریابی توزیع(مکان)
مدیریت کانال توزیع
ترفیع
ابعاد آمیخته بازاریابی ترفیع و تبلیغ
محدودیتهای مدل آمیخته بازاریابی
تاریخچه بانک کشاورزی
پیشینه پژوهش
فصل سوم روششناسی تحقیق
۳-۱٫ روش تحقیق
۳-۳٫ جامعه آماری
۳-۴٫ نمونه آماری
۳-۵ . ابزار جمعآوری دادهها و اطلاعات
۳-۵-۱٫ ابزار گردآوری دادهها
۳-۶٫ روایی و پایایی
۳-۷-۱٫ آلفای کرونباخ
۳-۷٫ روش تجزیه و تحلیل دادهها و اطلاعات
فصل چهارم تجزیه و تحلیل داده ها:
۴-۱ مقدمه
۴-۲ آمار توصیفی
۴-۲-۱- مدرک تحصیلی
۴-۲-۲-سن
۴-۲-۳- جنسیت
۴-۳ آمار استنباطی
پاسخ به سوالات تحقیق
بخش اول : تکنیک دلفی
مرحله اول : تحلیل پاسخ های پرسشنامه اول
مرحله دوم :سطح توافق با معیار های شناسایی شده از دیدگاه متخصصان بانکی
مرحله سوم : سطح توافق با معیار های مشخص شده ( دستیابی به اجماع )
بخش دوم : تایید شاخص ها با استفاده از ازمون تی
بخش سوم : الویت بندی معیارهای جذب منابع مالی با استفاده از تکنیک تاپسیس
گام اول: ایجاد ماتریس تصمیمگیری:
گام دوم: بهنجار کردن ماتریس تصمیمگیری(نرمالیزه کردن):
گام سوم: به دست آوردن ماتریس بیمقیاس موزن:
گام چهارم: تعیین عامل ایدهآل مثبت و ایدهآل منفی:
گام پنجم: محاسبه فاصله از ایدهآل مثبت و منفی:
گام ششم: محاسبه میزان نزدیکی هر کدام از عوامل به عامل ایدهآل مثبت و ایدهآل منفی:
گام هفتم: رتبه بندی گزینه ها:
۴-۴ جمع بندی
فصل پنجم نتیجه گیری و پیشنهادات:
۵-۱ مقدمه
۵-۲ مروری بر فصل های گذشته
۵-۳ نتایج تحقیق
۵-۳-۱ نتایج حاصل از الویت بندی عوامل موثر در جذب منابع مالی براساس مدل آمیخته بازاریابی:
۵-۴ مقایسه نتایج این تحقیق با تحقیقات پیشین:
پیشنهادات
۵-۶-۱ پیشنهادات کاربردی
۵-۶-۲ پیشنهاداتی برای تحقیقات آتی
۵-۵ محدودیتهای تحقیق
محصول های مرتبط
بررسی مدیریت منابع انسانی برعملکرد مالی بر اساس مدل هاروارد
چکیده فصل اول : کلیات تحقیق مقدمه بیان مسئله اهمیت و ضرورت تحقیق اهداف تحقیق فرضیه های تحقیق متغیرهای تحقیق…
نقش نظام حفظ و نگهداری منابع انسانی درعملکرد کارکنان
نقش نظام حفظ ونگهداری منابع انسانی درعملکرد کارکنان ۱-۱-مقدمه ۱-۲-بیان مساله ۱-۳-اهمیت وضرورت تحقیق ۱-۴-اهداف تحقیق ( شامل اهداف عملی…
رابطه معنویت در محیط کار و سرمایه اجتماعی
رابطه معنویت در محیط کار و سرمایه اجتماعی فصل اول: کلیات تحقیق ۱-۱-مقدمه ۱-۲-بیان مسئله پژوهش ۱-۳-اهداف تحقیق ۱-۴-اهمیت موضوع…
تاثیر برنامه ریزی منابع سازمان (ERP) بر عملکرد زنجیره تامین
تاثیر برنامه ریزی منابع سازمان (ERP) بر عملکرد زنجیره تامین چکیده فصل اول کلیات تحقیق مقدمه ۱-۱ بیان مسأله ۱-۲…
تاثیر بکارگیری اتوماسیون اداری بر بهبود عملکرد کارکنان
تاثیر بکارگیری اتوماسیون اداری بر بهبود عملکرد کارکنان چکیده فصل اول: کلیات تحقیق مقدمه بیان مساله مدل تحلیلی تحقیق اهمیت…
رتبه بندی ابعاد یادگیری سازمانی با استفاده از روش تاپسیس فازی
اهمیت بهره وری و لزوم بررسی آن با توجه به سطوح رقابتی ، پیچیدگی فن آوری، تنوع سلیقه ها، کمبود…

قوانین ثبت دیدگاه