چکیده
فصل اول : کلیات تحقیق
مقدمه
۱-۱ بیان مسئله
۲-۱ اهمیت موضوع
۳-۱ اهداف تحقیق
۴-۱ فرضیه تحقیق
۵-۱ روش تحقیق
۶-۱ متغیرهای تحقیق
۷-۱ قلمرو تحقیق
۸-۱ تعریف عملیاتی واژه ها و اصطلاحات
فصل دوم :ادبیات تحقیق و پیشینه تحقیق
مقدمه
۱-۲- پیشینه پژوهش
۱-۱-۲- بررسی اجمالی صنعت گردشکری ایران و جهان از گذشته تاکنون
۲-۱-۲- تاریخچه سفر و گردشگری در ایران
۳-۱-۲- بررسی دیدگاهها
۲-۲- مبانی نظری
۱-۲-۲ مفاهیم گردشگری
۲-۲-۲ شناخت اثرات گردشگری
۱-۲-۲-۲ اثرات اقتصادی
۲-۲-۲-۲ اثرات فرهنگی و اجتماعی
۳-۲-۲-۲- اثرات سیاسی
۴-۲-۲-۲ اثرات گردشگری بر محیط فیزیکی
۳-۲ ساختارها و راهکارهای توسعه گردشگری
۱-۳-۲- مدیریت استراتژیک گردشگری
۲-۳-۲- مدیریت توسعه منابع انسانی
۳-۳-۲- مدیریت بازاریابی
۴-۳-۲- مدیریت دستگاه دولتی امور گردشگری
۵-۳-۲- مدیریت توسعه محصول
۶-۳-۲- مدیریت اطلاع رسانی
۴-۲- چارچوب نظری تحقیق
۵-۲- مطالعه تطبیقی
۶-۲-صنعت گردشگری مالزی
۷-۲ صنعت گردشگری ایران
فصل سوم:روش تحقیق
مقدمه
۱-۳ – روش تحقیق
۱-۱-۳- مطالعه تطبیقی
۱-۱-۱-۳- معیار انتخاب کشورها
۲-۱-۱-۳- الگوهای مطالعه تحقیقی
۲-۱-۳- مطالعه پیمایشی
۱-۲-۱-۳- جامعه آماری
۲-۲-۱-۳- روش نمونه گیری و حجم نمونه
۳-۲-۱-۳- متغیر های تحقیق
۴-۲-۱-۳- روشهای گردآوری اطلاعات و داده ها
۱-۴ -۲-۱-۳- پرسشنامه
۲-۴-۲-۱-۳ نحوه امتیازبندی پرسشنامه و مقیاس داده ها
۳-۴-۲-۱-۳- روایی و پایایی ابزار گردآوری
۵-۲-۱-۳روش تجزیه و تحلیل داده ها
فصل چهارم:تجزیه و تحلیل داده ها
مقدمه
۱-۴- مشخصات جامعه آماری
۲-۴- توزیع فراوانیسطح اختلاف اقدامات توسعه گردشگری بر حسب معیارهای سه گانه
۳-۴- توزیع فراوانیدرجه اهمیت و اختلاف سطح ساختارها و راهکارهای آن در توسعه گردشگری بر حسب معیارهای سه گانه
۴-۴- تجزیه و تحلیل سطح راهکارها و اقدامات بر اساس معیارهای سه گانه
فصل پنجم:نتیجه گیری و پیشنهادات
مقدمه
۱-۵- نتایج حاصل از مطالعه تطبیقی
۲-۱-۵- نتایج حاصل از مطالعه پیمایشی
۲-۵- پیشنهادات تحقیق
۳-۵- پیشنهادات جهت محققین آینده
فهرست منابع و ماخذ
محصول های مرتبط
ارتباط هوش فرهنگی با عملکرد کارکنان
چکیده فصل اول ۱-۱-مقدمه ۱-۲- بیان مسأله ۱-۳-اهمیت وضرورت تحقیق ۱-۴- اهداف تحقیق ۱-۴-۱-هدف اصلی ۱-۴-۲-اهداف فرعی ۱-۵-فرضیه های تحقیق…
بررسی مدیریت منابع انسانی برعملکرد مالی بر اساس مدل هاروارد
چکیده فصل اول : کلیات تحقیق مقدمه بیان مسئله اهمیت و ضرورت تحقیق اهداف تحقیق فرضیه های تحقیق متغیرهای تحقیق…
بررسی رابطه ی سرمایه فکری با عملکرد سازمانی
فصل اول : کلیات ۱-۱- مقدمه: ۱-۲- بیان مساله ۱-۴- اهداف تحقیق ۱-۵- فرضیههای تحقیق ۱-۶- چارچوب نظری ۱-۷- مدل…
بررسی سنجش میزان اثر بخشی تیمهای کاری
بررسی سنجش میزان اثر بخشی تیمهای کاری فصل اول: کلیات تحقیق عنوان تحقیق بیان مسئله ضرورت و اهمیت پژوهش اهداف…
تاثیر سرمایه اجتماعی بر ارتقا امنیت عمومی از دیدگاه فرماندهان و مدیران فرماندهی انتظامی استان گلستان
فصل اول:کلیات تحقیق مقدمه بیان مساله اهمیت وضرورت تحقیق انگیزه تحقیق وانتخاب موضوع اهداف تحقیق سوالات تحقیق فرضیه های…
رتبه بندی ابعاد یادگیری سازمانی با استفاده از روش تاپسیس فازی
اهمیت بهره وری و لزوم بررسی آن با توجه به سطوح رقابتی ، پیچیدگی فن آوری، تنوع سلیقه ها، کمبود…

قوانین ثبت دیدگاه