![](https://24soal.ir/wp-content/uploads/2022/03/article-image-9.webp)
۱ فصل اول(کلیات تحقیق)
۱-۱ مقدمه ۲
۱-۲ بیان مسئله ۴
۱-۳ اهمیت مسئله ۵
۱-۴ اهداف پژوهش ۵
۱-۵ قلمرو تحقیق ۵
۱-۵-۱ قلمرو زمانی ۵
۱-۵-۲ قلمرو مکانی ۶
۱-۵-۳ قلمرو موضوعی ۶
۱-۶ پرسشها و فرضیات تحقیق ۶
۱-۷ کاربردهای پژوهش ۶
۲ فصل دوم(ادبیات و پیشینه تحقیق)
۲-۱ مقدمه ۹
۲-۱-۱ داراییهای معنوی و سرمایه فکری ۹
۲-۲ تاریخچه شکلگیری مسائل مرتبط با سرمایه فکری ۱۰
۲-۳ اجزای سرمایه فکری ۱۲
۲-۴ تعاریفی از سرمایه فکری ۱۵
۲-۵ سنجش سرمایه فکری ۱۸
۲-۵-۱ دلایل سنجش سرمایه فکری ۱۸
۲-۶ اندازهگیری داراییهای دانشی و سرمایه فکری ۲۲
۲-۷ مدلهای اندازهگیری سرمایه فکری ۲۳
۲-۷-۱ روشهای مستقیم سرمایه فکری (DIC) 23
۲-۷-۳ روشهای بازده داراییها (ROA) 24
۲-۷-۴ روشهای کارتهای امتیازد(SC) 25
۲-۸ انواع ارزش بازار سهام ۳۰
۲-۸-۱ ارزش بازار سهام ۳۰
۲-۸-۲ ارزش اسمی ۳۱
۲-۸-۳ ارزش دفتری ۳۱
۲-۸-۴ ارزش ذاتی ۳۱
۲-۸-۵ ارزش انحلال ۳۱
۲-۹ پیشینه تحقیق ۳۲
۳ فصل سوم(روش تحقیق)
۳-۱ روش تحقیق ۴۰
۳-۲ طرح مسئله و هدف تحقیق ۴۲
۳-۲-۱ فرضیات پژوهش ۴۲
۳-۳ روش گردآوری اطلاعات ۴۲
۳-۴ جامعه آماری ۴۳
۳-۵ قلمرو تحقیق ۴۳
۳-۵-۱ قلمرو موضوعی ۴۳
۳-۵-۲ قلمرو مکانی ۴۴
۳-۵-۳ قلمرو زمانی ۴۴
۳-۶ مهرفی مدلهای مورد استفاده ۴۴
۳-۷ متغیرهای تحقیق ۴۴
۳-۷-۱ متغیر مستقل ۴۴
۳-۷-۲ متغیر وابسته ۴۵
۳-۷-۳ متغیر کنترلی ۴۵
۳-۸ تشریح مدل مورد استفاده ۴۵
۳-۹ روشهای آماری و آزمون فرضیهها ۵۰
۳-۱۰ نرم افزارهای رایانهای مورد استفاده ۵۶
۳-۱۱ اعتبار درونی و برونی تحقیق ۵۷
۳-۱۲ بررسی فروض مدل رگرسیون خطی کلاسیک ۵۷
۳-۱۲-۱ وجود خود همبستگی ۵۹
۴ فصل چهارم(محاسبات و یافتههای تحقیق)
۴-۱ مقدمه ۶۴
۴-۲ آمار توصیفی دادهها ۶۵
۴-۳ آزمون مانایی دادههای ترکیبی ۶۵
۴-۴ آزمون فرضیهها ۶۶
۵ فصل پنجم(نتیجهگیری و پیشنهادات)
۵-۱ خلاصه تحقیق ۷۴
۵-۲ نتیجهگیری ۷۵
۵-۳ مقایسه با تحقیقهای مشابه ۷۵
۵-۴ محدودیتهای تحقیق ۷۷
محصول های مرتبط
بررسی مدیریت منابع انسانی برعملکرد مالی بر اساس مدل هاروارد
چکیده فصل اول : کلیات تحقیق مقدمه بیان مسئله اهمیت و ضرورت تحقیق اهداف تحقیق فرضیه های تحقیق متغیرهای تحقیق…
بررسی رابطه بین توانمند سازی روانشناختی و یادگیری سازمانی
فصل اول ۱-۱-.مقدمه. ۱۳ ۱-۲-بیان مساله. ۱۴ ۱-۳- اهمیت و ضرورت پژوهش…. ۱۷ ۱-۴-اهداف پژوهش…. ۱۸ ۱-۴-۱- هدف اصلی.. ۱۸…
بررسی سنجش میزان اثر بخشی تیمهای کاری
بررسی سنجش میزان اثر بخشی تیمهای کاری فصل اول: کلیات تحقیق عنوان تحقیق بیان مسئله ضرورت و اهمیت پژوهش اهداف…
تاثیر فرهنگ سازمانی مدل هافستد در کاهش فساد اداری
تاثیر فرهنگ سازمانی مدل هافستد در کاهش فساد اداری فصل اول: کلیات تحقیق ۱-۱ مقدمه ۱-۲ بیان مسئله ۱-۲-۱ تعریف…
تاثیر توانمندسازی و هوش عاطفی بر کیفیت خدمات
تاثیر توانمندسازی و هوش عاطفی بر کیفیت خدمات فصل اول- طرح و کلیات تحقیق مقدمه بیان مسئله اهمیت و ضرورت…
شناسایی و رتبه بندی عوامل مؤثر بر رضایت مشتریان از خدمات الکترونیکی بانک رفاه شعب بانک رفاه شهر بوشهر
تأثیر فناوری ارتباطات و اطلاعات در حوزه تجارت و بازرگانی موجب تغییرات ساختاری در اقتصاد جهانی و به وجود آمدن…
قوانین ثبت دیدگاه