
رابطه سرمایه اجتماعی و تعالی سازمانی
فصل اول : کلیات طرح تحقیق
مقدمه
۱-۱ بیان مساله تحقیق
۱-۲ سابقه موضوع
۱-۳ بیان اهمیت انجام تحقیق
۱-۴ بیان اهداف تحقیق
۱-۵ چهارچوب نظری
۱-۶ مدل تحقیق
۱-۷ فرضیهها یا سؤالهای تحقیق
۱-۸ روش تحقیق
۱-۹ جامعه آماری مورد مطالعه
۱-۱۰ برآورد حجم نمونه و روش نمونه گیری
۱-۱۱ قلمرو تحقیق
۱-۱۱-۱ قلمرو موضوعی
۱-۱۱-۲ قلمرو زمانی
۱-۱۱-۳ قلمرو مکانی
۱-۱۲ روش و ابزار گردآوری داده ها
۱-۱۳ روش تجزیه و تحلیل داده ها
۱-۱۴ تعاریف متغیر ها واصطلاحات تحقیق
۱-۱۴-۱ سرمایه اجتماعی
۱-۱۵ ابعاد سرمایه اجتماعی
۱-۱۶-۱ تعالی سازمانی
۱-۱۷-۱ معیارهای تعالی سازمانی
فصل دوم : مبانی نظری تحقیق
بخش اول
۲-۱ سرمایه اجتماعی
۲-۲ تعاریف سرمایه اجتماعی
۲-۳ تمایز سرمایه اجتماعی با سایر سرمایه ها
۲-۴ ابعاد سرمایه اجتماعی
۲-۴-۱ بعد ساختاری
۲-۴-۲ بعد شناختی
۲-۴-۳ بعد رابطه ای
۲-۵ دیدگاه های مختلف سرمایه اجتماعی
بخش دوم
۲-۶ تعالی سازمانی
۲-۷ تاریخچه تعالی سازمانی
۲-۸ تعریف مدل تعالی سازمانی
۲-۹ تعریف مدل
۲-۱۰ تاریخچه شکل گیری بنیاد مدیریت کیفیت اروپا
۲-۱۱ انواع مدل های تعالی سازمانی
۲-۱۲ مزایای مدل تعالی سازمانی
۲-۱۳ کاربردهای تعالی سازمانی
۲-۱۴ دلایل استفاده از مدل تعالی سازمانی
۲-۱۵ معیارها و زیرمعیارهای تعالی سازمانی
بخش سوم
۲-۱۶ پیشینه تحقیق
۲-۱۶-۱ مطالعه های خارجی
۲-۱۶-۲ مطالعههای داخلی
بخش چهارم
۲-۱۷ تربیت مدرس
۲-۱۷-۱ مولفه های مأموریت دانشگاه
۲-۱۷-۲ مأموریت دانشگاه
۲-۱۷-۳ معاونتهای دانشگاه تربیت مدرس
۲-۱۷-۴ حوزههای دانشگاه تربیت مدرس و زمینههای تدوین اهداف راهبردی
۲-۱۷-۵ اهداف راهبردی دانشگاه
۲-۱۷-۶ ارزش های محوری دانشگاه
فصل سوم : روش شناسی تحقیق
مقدمه
۳-۱ فرآیند تحقیق
۳-۲ فرضیه های تحقیق
۳-۳ نوع و روش تحقیق
۳-۴ جامعه و نمونه آماری
۳-۵ روشهای جمع آوری اطلاعات
۳-۶ سنجش روایی پرسش نامه
۳-۷ سنجش پایایی پرسش نامه
۳-۸ قلمرو تحقیق
۳-۹ روش تحلیل آماری
فصل چهارم: تجزیه و تحلیل آماری دادهها
مقدمه
بخش اول: اطلاعات جمعیت شناختی
۴-۱-۱ جنسیت
۴-۱-۲ سن
۴-۱-۳ وضعیت تأهل
۴-۱-۴ میزان تحصیلات
۴-۱-۵ سال فراغت از تحصیل
۴-۱-۶ رشته تحصیلی
۴-۱-۷ سابقه کار
۴-۱-۸ نوع استخدام
۴-۱-۹ محل کار
بخش دوم
۴-۲ توصیف متغیرها در راستای فرضیه های پژوهش
بخش سوم
۴-۳ تحلیل فرضیه های پژوهش
۴-۳-۱ بررسی فرضیه اصلی
۴-۳-۲ بررسی فرضیه فرعی اول
۴-۳-۳ بررسی فرضیه فرعی دوم
۴-۳-۴ بررسی فرضیه فرعی سوم
فصل پنجم : نتیجه گیری و پیشنهادها
مقدمه
۵-۱ نتایج و پیشنهاد های تحقیق
۵-۲ پیشنهادها
۵-۲-۱ پیشنهاد برای محققین آتی
۵-۳ محدودیت های تحقیق
منابع و مآخذ
محصول های مرتبط
بررسی اثربخشی آموزش فراشناخت بر میزان اضطراب و افسردگی متقاضیان جراحی زیبایی بینی
چکیده فصل اول کلیات تحقیق ۱-۱ مقدمه ۱-۲- بیان مسئله ۱-۳- اهمیت و ضرورت پژوهش ۱-۴- اهداف پژوهش ۱-۵ فرضیه…
اثر گذاری سیاست های پولی ( افزایش عرضه پول ) بر تولید، قیمت و نرخ ارز طی دوره 1358-87 مورد ایران
اثر گذاری سیاست های پولی ( افزایش عرضه پول ) بر تولید، قیمت و نرخ ارز طی دوره ۱۳۵۸-۸۷ مورد…
نقش و جایگاه اسناد در ادله ی اثبات دعوی در نظام حقوقی ایران
نقش و جایگاه اسناد در ادله ی اثبات دعوی در نظام حقوقی ایران مقدمه واژه سند به دو معنی عام…
بررسی مشکلات در خصوص بازداشت و رفع بازداشت اسناد مالکیت در سازمان ثبت اسناد و املاک
بازداشت و رفع بازداشت اسناد مالکیت مقدمه نقش فرهنگ سازی وتکریم همکاران وارباب رجوع جهت بهینه سازی نقش واهداف سازمان…
ثبت اسناد رسمی و سند مالکیت و کاداستر و املاک
ثبت اسناد رسمی و سند مالکیت و کاداستر و املاک مقدمه. فصل اول.. تاریخچه ثبت و مالکیت در ایران.. ایمن…
رابطه بین توسعه منابع انسانی و رضایت شغلی کارکنان
رضایت شغلی را می توان به عنوان نتیجه تمام عوامل تأثیرگذار بر کیفیت زندگی کاری افراد مطرح کرد. رضایت شغلی…
قوانین ثبت دیدگاه