جستجو برای:
  • صفحه اصلی
  • سوالات استخدامی
    • استخدامی آموزش و پرورش
    • استخدامی بانک
    • استخدامی تامین اجتماعی
    • استخدامی تخصصی
    • استخدامی دانشگاه صنعتی شریف
    • استخدامی دانشگاه فرهنگیان
    • استخدامی دستگاههای اجرایی
    • استخدامی دولتی
    • استخدامی دیوان محاسبات کشور
    • استخدامی روز
    • استخدامی شرکت نفت
    • استخدامی شهرداری
    • استخدامی قوه قضاییه
    • استخدامی مشاغل شغلی راه آهن
    • استخدامی هلال احمر
    • استخدامی هنرآموزها
    • استخدامی وزارت بهداشت
    • استخدامی وزارت نیرو
    • دولتی مصاحبه و گزینش
    • شرکت خصوصی و دانش بنیان
  • پژوهش ها
  • سوالات متداول
  • تماس با ما
  • درباره ما
  • info[at]soal24.com
  • فروشگاه
  • بلاگ
  • تماس با ما
  • درباره ما
مرجع آموزش مجازی 24 سوال
  • صفحه اصلی
  • سوالات استخدامی
    • استخدامی آموزش و پرورش
    • استخدامی بانک
    • استخدامی تامین اجتماعی
    • استخدامی تخصصی
    • استخدامی دانشگاه صنعتی شریف
    • استخدامی دانشگاه فرهنگیان
    • استخدامی دستگاههای اجرایی
    • استخدامی دولتی
    • استخدامی دیوان محاسبات کشور
    • استخدامی روز
    • استخدامی شرکت نفت
    • استخدامی شهرداری
    • استخدامی قوه قضاییه
    • استخدامی مشاغل شغلی راه آهن
    • استخدامی هلال احمر
    • استخدامی هنرآموزها
    • استخدامی وزارت بهداشت
    • استخدامی وزارت نیرو
    • دولتی مصاحبه و گزینش
    • شرکت خصوصی و دانش بنیان
  • پژوهش ها
  • سوالات متداول
  • تماس با ما
  • درباره ما
0

ورود و ثبت نام

بررسی تاثیر عوامل آمیخته بازاریابی بر افزایش فروش شرکت پگاه فارس در زمینه محصولات لبنی در شهر شیراز

خانهپژوهش هامدیریتبررسی تاثیر عوامل آمیخته بازاریابی بر افزایش فروش شرکت پگاه فارس در زمینه محصولات لبنی در شهر شیراز
حالت مطالعه

فصل اول:کلیات تحقیق

۱-۱-مقدمه

۱-۲-بیان مساله

۱-۳-اهمیت و ضرورت تحقیق:

۱-۴-اهداف تحقیق

۱-۵- فرضیه های تحقیق

۱-۶-قلمرو تحقیق

۱-۷-روش  تحقیق

۱-۸- جامعه آماری

۱-۹-نمونه آماری

۱-۱۰-تعریف واژه ها و اصطلاحات تخصصی طرح

۱-۱۰-۱-  متغیر های تحقیق و تعریف عملیاتی متغیر مستقل و وابسته

۱-۱۰-۲- تعریف واژه ها

فصل دوم:پیشینه تحقیق

۲-۱- بخش اول:نگاه کلی به مدیریت بازاریابی

۲-۱-۱- مقدمه

۲-۱-۲-گرایشهای مدیریت بازاریابی

۲-۱-۲-۱-رویکرد تولید

۲-۱-۲-۲-رویکرد محصول

۲-۱-۲-۳-رویکرد فروش

۲-۱-۲-۴-رویکرد بازاریابی

۲-۱-۲-۵-رویکرد بازاریابی اجتماعی

۲-۱-۳-فرایند بازاریابی

۲-۱-۴-هدف گیری بازار

۲-۱-۵-محیط بازاریابی

۲-۱-۵-۱-محیط خرد

۲-۱-۵-۲-محیط کلا ن

۲-۱-۶-رفتار خرید مصرف‌ کننده

۲-۱-۶-۱-گرایش خریدار

۲-۱-۶-۲-رفتار خریدار و آمیخته بازاریابی

۲-۲-۱- مقدمه

۲-۲-۲-محصول

۲-۲-۲-۱-کیفیت محصول

۲-۲-۲-۱-۱-نگرش سنتی کیفیت

۲-۲-۱-۲-اهمیت کیفیت محصولات

۲-۲-۲-۱-۳- تاثیرکیفیت محصول وارائه خدمات به مشتریان درآمیخته بازاریابی:

۲-۲-۲-۲-تنوع محصول

۲-۲-۲-۳-طرح کالا

۲-۲-۲-۴-ویژگیهای کالا

۲-۲-۲-۵- نام و نشان تجاری

۲-۲-۲-۶-بسته‌بندی محصول

۲-۲-۲-۶-۱-جایگاه بسته‌بندی در بازاریابی

۲-۲-۲-۶-۲-کارکردهای بسته‌بندی

۲-۲-۲-۶-۳-فواید بسته‌بندی برای جامعه

۲-۲-۲-۶-۴-اثرات زیست-محیطی بسته‌بندی

۲-۲-۲-۶-۵-بسته‌بندی به‌عنوان تبلیغات جدید

۲-۲-۲-۶-۶-عناصر بسته‌بندی

۲-۲-۲-۷-اندازه ، ابعاد و حجم کالا:

۲-۲-۲-۸- ضمانتنامه محصول

۲-۲-۲-۹-مرجوعی های کالا

۲-۲-۲-۱۰-خدمات

۲-۲-۳-قیمت

۲-۲-۳-۱-اهداف قیمت گذاری

۲-۲-۳-۲-عوامل‌ موثر بر قیمت‌گذاری‌

۲-۲-۳-۳-مراحل قیمت‌گذاری

۲-۲-۴-کانال توزیع( مکان)

۲-۲-۴-۱-استراتژی‌های انتخاب کانال توزیع

۲-۲-۴-۲- مراحل طراحی کانال‌های توزیع

۲-۲-۴-۳-وظایف  کانال توزیع

۲-۲-۴-۴- انواع کانال های اصلی توزیع

۲-۲-۴-۵-ویژگی های سیستم توزیع مناسب

۲-۲-۴-۶-ویژگی های کانال های توزیع لبنیات

۲-۲-۵-فعالیتهای ترفیعی وتشویقی

۲-۲-۵-۱-عوامل موثردرترکیب ترفیع:

۲-۲-۵-۲-تبلیغات

۲-۲-۵-۳-پیشبردفروش:

۲-۲-۵-۴-روابط عمومی

۲-۲-۵-۵-فروش حضوری

۲-۲-۶-سهم بازار محصولات لبنی پگاه

۲-۲-۷-پیشینه پژوهش

۲-۳-بخش سوم:آشنایی با محصولات لبنی

۲-۳-۱-تاریخچه

۲-۳-۲- شرکت صنایع شیر ایران – پگاه

فصل سوم:روش تحقیق

۳-۱- مقدمه

۳-۲- نوع و هدف تحقیق

۳-۳- جامعه آماری و نمونه تحقیق

۳-۴-محاسبه حجم نمونه

۳-۵-قلمرو زمانی و مکانی تحقیق

۳-۶- ابزار پ‍ژوهش و گردآوری داده ها

۶-۳-۱-اجزای اصلی  پرسشنامه

۳-۷-کیفیت ابزار اندازه گیری مدل تحقیق- روایی و پایایی

۳-۷-۱- روایی

۳-۷-۲- پایایی

۳-۷-۳-روش ضریب آلفای کرونباخ

۳-۸-روش تجزیه و تحلیل داده ها

۳-۹- مراحل تحقیق

فصل چهارم :تجزیه و تحلیل داده ها

۴-۱- مقدمه

۴-۲- آمار توصیفی :

۴-۱-۱- توزیع سن فروشندگان

۴-۲-۲- میزان تحصیلات فروشندگان سوپر مارکت ها

۴-۲-۳- سابقه کار

۴-۳- آمار استنباطی :

۴-۳-۱- تحلیل عاملی

۴-۳-۲- فرضیه اول:

۴-۳-۳- فرضیه دوم :

۴-۳-۴- فرضیه سوم:

۴-۲-۵- فرضیه چهارم :

۴-۳-۶- فرضیه پنجم :

۴-۳-۷ – رده بندی تاثیر عناصر آمیخته بازار یابی بر افزایش سهم بازار شرکت پگاه

۴-۳-۸ -رتبه بندی شاخص های عامل محصول

۴-۳-۱۱- رتبه بندی شاخص های عامل پرسنل

۴-۳-۱۲- رتبه بندی شاخص های عامل ترفیع

فصل پنجم :نتیجه گیری

۵-۱- مقدمه

۵-۲- خلاصه تحقیق

۵-۳-نتیجه گیری

۵-۳-۱-نتیجه بررسی فرضیه اول تحقیق

۵-۳-۲- نتیجه بررسی فرضیه دوم تحقیق

۵-۳-۳- نتیجه بررسی فرضیه سوم تحقیق

۵-۳-۴- نتیجه بررسی فرضیه چهارم تحقیق

۵-۳-۵- نتیجه بررسی فرضیه پنجم تحقیق

۵-۳-۶- اولویت بندی عوامل موثر بر افزایش فروش و سهم بازار شرکت پگاه فارس

۵-۴- سازگاری یافته ها با تحقیقات پیشین

۵-۵- تحلیل نتایج  و پیشنهادات مرتبط با موضوع پژوهش

۵-۶-پیشنهادهایی جهت  پژوهش های آتی

۵-۷- محدودیت های تحقیق

برچسب: دانلود پایان نامه مدیریت دانلود پایان نامه مدیریت بازاریابی دانلودمقاله مدیریت موضوع پایان نامه مدیریت

محصول های مرتبط

ارتباط هوش فرهنگی با عملکرد کارکنان

چکیده فصل اول ۱-۱-مقدمه ۱-۲- بیان مسأله ۱-۳-اهمیت وضرورت تحقیق ۱-۴- اهداف تحقیق ۱-۴-۱-هدف اصلی ۱-۴-۲-اهداف فرعی ۱-۵-فرضیه های تحقیق…

نقش نظام حفظ و نگهداری منابع انسانی درعملکرد کارکنان

نقش نظام حفظ ونگهداری منابع انسانی درعملکرد کارکنان ۱-۱-مقدمه ۱-۲-بیان مساله ۱-۳-اهمیت وضرورت تحقیق ۱-۴-اهداف تحقیق ( شامل اهداف عملی…

پیشنهاد الگوی آرایش رسانه ای صداوسیمای جمهوری اسلامی ایران در فضای نوین رسانه ای جهان

فصل اول: کلیات ۱-۱٫           مقدمه ۲-۱٫ بیان مسئله ۳-۱٫ ضرورت و اهمیت تحقیق: ۴-۱٫ اهداف تحقیق ۵-۱٫ سؤالات تحقیق ۶-۱٫…

تاثیر سرمایه اجتماعی بر ارتقا امنیت عمومی از دیدگاه فرماندهان و مدیران فرماندهی انتظامی استان گلستان

  فصل اول:کلیات تحقیق مقدمه بیان مساله اهمیت وضرورت تحقیق انگیزه تحقیق وانتخاب موضوع اهداف تحقیق سوالات تحقیق فرضیه های…

بررسی و تحلیل تاثیر توانمند سازی مدیران در برقراری ارتباط موثر با کارکنان

بیان مساله- کوئین و اسپرتیزر معتقدند با وجود آن که توانمندسازی می تواند مزیت رقابتی به یک سازمان بدهد و به…

رابطه بین توسعه منابع انسانی و رضایت شغلی کارکنان

رضایت شغلی را می توان به عنوان نتیجه تمام عوامل تأثیرگذار بر کیفیت زندگی کاری افراد مطرح کرد. رضایت شغلی…

نظرات

قوانین ثبت دیدگاه

  • دیدگاه های فینگلیش تایید نخواهند شد.
  • دیدگاه های نامرتبط به مطلب تایید نخواهد شد.
  • از درج دیدگاه های تکراری پرهیز نمایید.
  • امتیاز دادن به محصولات فقط مخصوص خریداران محصول می باشد.

لغو پاسخ

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

قیمت :

17,000 تومان

امتیاز
0 از 0 رأی
17,000 تومان
دسته: بازاریابی، مدیریت
درباره مجموعه 24 سوال

مجموعه ۲۴ سوال بهار ۱401 با تفکر خدمت به جامعه دانشجویی و جویای کار در کشور شروع به فعالیت نمود. سعی و هدف مجموعه ۲۴ سوال ارائه آموزش های مجازی می باشد که در واقع یک دفتر مجازی برای آموزش روزمه شما می باشد.

لینک های مفید
  • تماس با ما
  • درباره ما
  • سوالات متداول
  • فروشگاه
  • وبلاگ
حساب کاربری
  • حساب کاربری من
  • مشاهده سفارشات
  • سبد خرید
  • پرداخت
  • فروشگاه

© 2026 مرجع آموزش مجازی 24 سوال. تمامی حقوق محفوظ است

ورود

رمز عبور را فراموش کرده اید؟

هنوز عضو نشده اید؟ عضویت در سایت